Educatie, werkgelegenheid en ondernemerschap

Sterke arbeidsmarkt en werkgelegenheid
• Zoetermeer Vooruit vindt dat iedereen mee moet kunnen doen op de arbeidsmarkt. Daarom zetten wij in op toegankelijke werkgelegenheid, bieden we ondersteuning aan werkzoekenden en stimuleren we integratie en ontwikkeling via werkervaring, zodat iedereen een eerlijke kans krijgt om zelfstandig en volwaardig mee te doen in de samenleving.
• Zoetermeer Vooruit zet zich in voor werkgelegenheid voor alle opleidingsniveaus, zodat zowel praktisch als theoretisch opgeleide inwoners een eerlijke kans krijgen op werk. Bij het vestigingsbeleid voor nieuwe bedrijven wordt hier daarom nadrukkelijk op gelet, zodat banen in Zoetermeer voor iedereen beschikbaar zijn.
• Zoetermeer Vooruit zet in op begeleiding van Zoetermeerders bij het vinden van werk of maatschappelijke inzet. Ook carrièreswitches en ondernemerschap worden gestimuleerd, vooral in sectoren met personeelstekorten zoals zorg, techniek, politie en onderwijs, zodat iedereen kansen krijgt om zich te ontwikkelen en bij te dragen aan de samenleving.
• Zoetermeer Vooruit vindt dat jongeren tot 27 jaar zonder diploma gerichte ondersteuning moeten krijgen. Zo kunnen zij een succesvolle loopbaan opbouwen en een stabiele start in het volwassen leven maken, met betere kansen op werk en zelfredzaamheid.
• Zoetermeer Vooruit zet in op werkend leren voor statushouders, waarbij taalontwikkeling en werkervaring tegelijkertijd plaatsvinden via werk-/leertrajecten. Door deze combinatie leren nieuwkomers sneller de taal, krijgen ze praktische ervaring en raken ze vertrouwd met de Nederlandse arbeidsmarkt. Dit versnelt hun integratie, vergroot hun zelfredzaamheid en zorgt dat zij direct een waardevolle bijdrage leveren aan de stad, zowel economisch als sociaal.

Ruim Baan voor de Zoetermeerse ondernemer
• Lokale ondernemers zijn de motor van onze stad. Of het nu gaat om de winkelier in de Dorpsstraat, de innovatieve starter op het Dutch Innovation Park of de zzp’er die vanuit huis bouwt aan de toekomst: zij zorgen voor levendigheid, werkgelegenheid en sociale verbinding in onze wijken. Zoetermeer Vooruit gelooft dat de gemeente niet in de weg moet staan, maar juist de rode loper moet uitleggen.
• Minder regels, meer ruimte. Zoetermeer Vooruit wil de regeldruk voor ondernemers drastisch verlagen. Geen eindeloze procedures, maar snelle besluitvorming en een meedenkende houding vanuit het stadhuis, zodat bedrijven zich kunnen richten op groei, innovatie en werkgelegenheid in Zoetermeer.
• Zoetermeer Vooruit wil inzetten op ‘Koop lokaal’. De gemeente kan het goede voorbeeld geven door bij aanbestedingen en opdrachten vaker te kiezen voor lokale partners. Op die manier zal de economische waarde zoveel mogelijk binnen onze eigen stadsgrenzen blijven, wat banen en bedrijvigheid in Zoetermeer versterkt.
• Zoetermeer Vooruit vindt dat bedrijven en organisaties die gemeentelijke subsidies ontvangen, gestimuleerd moeten worden om bij voorkeur Zoetermeerse ondernemers in te schakelen. Op deze manier blijft economische waarde in onze stad, versterken we de lokale economie en ontstaan er meer werk- en samenwerkingskansen voor inwoners en ondernemers in Zoetermeer. Zo zetten we gemeentelijke middelen doelgericht in voor het versterken van de stad en haar lokale gemeenschap.
• Zoetermeer Vooruit vindt dat lokale ondernemers, die personeel uit Zoetermeer inzetten of stage- en werkervaringsplaatsen aanbieden, voorrang moeten krijgen bij gemeentelijke opdrachten, mits prijs en kwaliteit concurrerend zijn. Wij vinden dit belangrijk omdat het werkgelegenheid en ontwikkelingskansen dichtbij huis creëert, jongeren en werkzoekenden sneller praktische ervaring laat opdoen en de lokale economie versterkt. Door gemeentelijke opdrachten zoveel mogelijk bij ondernemers uit de eigen stad te laten, blijft economische waarde in Zoetermeer en groeit de verbondenheid tussen bedrijven, inwoners en gemeente.

• Zoetermeer Vooruit zet zich in voor een bereikbare en aantrekkelijke stad, of het nu gaat om het Stadshart, de wijkwinkelcentra of de bedrijventerreinen. Wij vinden dit belangrijk omdat goede bereikbaarheid, een veilige omgeving en nette openbare ruimtes essentieel zijn voor een gezond ondernemersklimaat. Een stad die makkelijk toegankelijk is, trekt niet alleen meer bezoekers, maar versterkt ook het vestigingsklimaat voor nieuwe en bestaande bedrijven. Zo krijgen ondernemers de kans om te groeien, werkgelegenheid te creëren en bij te dragen aan de welvaart en vitaliteit van Zoetermeer. Met een aantrekkelijke, goed bereikbare stad investeren we in een lokale economie die duurzaam, dynamisch en veerkrachtig is, ten voordele van zowel ondernemers als inwoners.
• Zoetermeer Vooruit zet zich in voor ondersteuning van zelfstandigen zonder personeel, startende ondernemers en kleine bedrijven door middel van advies, begeleiding en praktische ondersteuning. Wij vinden dit belangrijk omdat kleine ondernemers de motor van onze lokale economie zijn. Door hen te helpen succesvol te starten en te groeien, ontstaat er meer werkgelegenheid, innovatie en duurzame bedrijvigheid in Zoetermeer, wat de stad als geheel versterkt en aantrekkelijk maakt voor inwoners en ondernemers.
• Zoetermeer Vooruit zet zich in voor starters en zzp’ers door ontmoetingsplekken en netwerklocaties te stimuleren, waar ondernemers kennis kunnen delen, ervaringen kunnen uitwisselen en samen kunnen groeien. Wij vinden dit belangrijk omdat goede samenwerking en kennisdeling de slagingskans van startende ondernemers aanzienlijk vergroten, hen helpen sneller te leren en zich te ontwikkelen, en bijdragen aan een bloeiende, innovatieve en duurzame lokale economie in Zoetermeer. Door het stimuleren van netwerken en lokale verbindingen ontstaat bovendien meer samenwerking tussen bedrijven, meer werkgelegenheid en een sterkere verbondenheid tussen ondernemers en de stad, wat Zoetermeer als vestigingsplaats aantrekkelijker maakt voor nieuwe initiatieven en talent.
• Voor Zoetermeer Vooruit is het simpel: als het goed gaat met onze ondernemers, gaat het goed met Zoetermeer. Wij kiezen voor een stad waar initiatief wordt beloond, vakmanschap de ruimte krijgt en ondernemerschap wordt gestimuleerd, zodat onze lokale economie groeit, banen ontstaan en de stad aantrekkelijk blijft voor bedrijven en inwoners.

Winkel- en bedrijvencentra
• Zoetermeer Vooruit zal inzetten op het versterken van de wijkwinkelcentra. De gemeente zal actief leegstand tegen moeten gaan, samenwerking tussen ondernemers en vastgoedeigenaren stimuleren en kwaliteitsnormen moeten hanteren om de centra aantrekkelijk en levendig te houden. Wij vinden dit belangrijk omdat levendige winkelcentra de sociale verbinding in de wijk versterken, de lokale economie ondersteunen en de leefbaarheid van de stad vergroten.
• Zoetermeer Vooruit zet zich in om de Dorpsstraat te behouden als ambachtelijk centrum. Wij willen dat kleinschalige horeca, ambachten en boetiekjes samengaan met de historische uitstraling van de straat. Dit is belangrijk omdat de Dorpsstraat zo haar unieke karakter en cultuurhistorische waarde behoudt, een levendige en aantrekkelijke ontmoetingsplek blijft voor inwoners en bezoekers, en bijdraagt aan de lokale economie en de sociale samenhang in de buurt. Door het behoud van deze mix van winkels, ambachten en horeca ontstaat een vitale, karakteristieke en herkenbare plek waar Zoetermeerders zich verbonden voelen en toeristen een authentieke ervaring van onze stad kunnen beleven.
• Zoetermeer Vooruit zet zich in voor toegankelijke supermarkten en andere basisvoorzieningen, zoals kappers, bakkers, slagers, drogisterijen en restaurants, in elke wijk. Wij vinden dit belangrijk omdat goede bereikbaarheid en nabijheid van voorzieningen de leefbaarheid vergroten. De gemeente moet ondernemers stimuleren om hier actief rekening mee te houden, zodat alle inwoners eenvoudig toegang hebben tot de dagelijkse voorzieningen die ze nodig hebben.
• Zoetermeer Vooruit zet zich in voor goed onderhouden bedrijventerreinen en infrastructuur, zoals wegen, parkeergelegenheid en verbindingen, in heel Zoetermeer. De gemeente moet ervoor zorgen dat afspraken over onderhoud en verbetering actief worden opgevolgd. Goed onderhouden en goed bereikbare bedrijventerreinen maken Zoetermeer aantrekkelijk voor bedrijven, stimuleren investeringen en zorgen voor meer werkgelegenheid en economische groei in onze stad.

Werkend leren
• Zoetermeer Vooruit zal werkend leren voor statushouders actief stimuleren, waarbij taalontwikkeling en werkervaring tegelijkertijd plaatsvinden via werk-/leertrajecten. Door deze combinatie leren nieuwkomers sneller de taal, krijgen zij praktische ervaring en raken zij vertrouwd met de Nederlandse arbeidsmarkt. Wij vinden dit belangrijk omdat het hun integratie versnelt, hun zelfredzaamheid vergroot en hen in staat stelt direct een waardevolle bijdrage te leveren aan de stad, zowel economisch als sociaal. Zo wordt werkend leren een effectief middel om nieuwkomers succesvol te laten meedoen in Zoetermeer.
• Zoetermeer Vooruit wil dat de betrokkenheid van arbeidsmigranten wordt gestimuleerd door EU-gastarbeiders en andere arbeidsmigranten te motiveren deel te nemen aan de samenleving via taal-en integratiecursussen, ondersteund door hun werkgevers. Wij vinden dit belangrijk omdat goed geïntegreerde arbeidsmigranten sneller meedoen, zich veiliger voelen en bijdragen aan sociale samenhang. Engels mag daarbij niet de voertaal worden in Zoetermeer, zodat de Nederlandse taal centraal blijft en iedereen in de stad kan meedoen.

In het kort: Iedereen krijgt gelijke kansen om te werken, te leren en mee te doen
Zoetermeer Vooruit gelooft dat werk de basis is voor een zelfstandig en volwaardig leven en dat iedereen gelijke kansen moet krijgen om mee te doen op de arbeidsmarkt. Daarom zet de partij zich in voor gelijke kansen op werk, ondersteuning van werkzoekenden, begeleiding van jongeren en statushouders, en stimulering van ondernemerschap. Door samenwerking met lokale bedrijven, het versterken van winkel- en bedrijventerreinen en het aanbieden van werkend leren, creëren we een stad waar leren, werken en ondernemen hand in hand gaan. Zo bouwen we aan een Zoetermeer waarin iedereen, ongeacht achtergrond of opleidingsniveau, een eerlijk perspectief krijgt om bij te dragen en succesvol te zijn.